Jak neuroróżnorodność wzmacnia biznes?

Potrzebujesz w zespole ludzi, którzy świetnie funkcjonują pod presją czasu? A może zależy Ci na pracownikach potrafiących znaleźć rozwiązanie tam, gdzie inni widzą jedynie problemy? Poszukaj wśród osób neuroatypowych! Autyzm, ADHD czy dysleksja to nie tylko wyzwania związane z funkcjonowaniem w grupie albo przyswajaniem informacji. Wysłuchaj tego odcinka podcastu i przekonaj się, jak ponadprzeciętne zdolności osób neuroróżnorodnych mogą zapewnić firmie przewagę nad konkurencją. ___ Doświadczonym właścicielom firm, którzy chcą od biznesu czegoś więcej niż zarabiania pieniędzy, pomagamy budować i rozwijać emocjonalnie angażujące marki. Jeśli czujesz, że możemy wspólnie zrobić coś dobrego lub masz jakiś biznesowy problem do rozwiązania – skontaktuj się z nami na https://www.woopa.pl/ Po więcej treści o:🚀 tworzeniu angażującej marki z misją🧠 strategii marki, rozwoju EQ, leadershipie🔬 psychologii i neurobiologii emocji w biznesiezapraszamy na Instagram: https://www.instagram.com/woopa.pl/

Om Podcasten

Istnieje powszechne przekonanie, że w biznesie chodzi o zarabianie pieniędzy. Że aby zarobić, trzeba się narobić i że frustracja jest wpisana w prowadzenie firmy. A co, jeśli nie? To podcast, który pokazuje inną stronę prowadzenia biznesu. Kari Goldyn i Bartek Goldyn, w oparciu o neurobiologię i psychologię ludzkich zachowań, pokazują, jak prowadzić biznes, który oprócz satysfakcji finansowej, przynosi także poczucie spełnienia i szczęścia. Uczą, jak budować marki, które emocjonalnie angażują, zarówno klientów, jak i właścicieli oraz członków ich zespołu.