Jak zatrudniać właściwych ludzi?

Co jest najważniejsze w firmie? Ludzie, którzy w niej pracują. To od nich zależy, jaką reputację będzie mieć Twoja marka i jak się rozwinie. Dlatego nie zatrudniaj pracowników tylko na podstawie twardych skilli – dużo ważniejsze są umiejętności miękkie. Z tego odcinka podcastu dowiesz się, co zawrzeć w ogłoszeniu o pracę, by przyciągnąć odpowiednie osoby i jak weryfikować umiejętności kandydatów. Znajdziesz również kilka podpowiedzi dotyczących przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych i nieoczywistych pytań, które warto zadać. ___ Doświadczonym właścicielom firm, którzy chcą od biznesu czegoś więcej niż zarabiania pieniędzy, pomagamy budować i rozwijać emocjonalnie angażujące marki. Jeśli czujesz, że możemy wspólnie zrobić coś dobrego lub masz jakiś biznesowy problem do rozwiązania – skontaktuj się z nami na https://www.woopa.pl/ Po więcej treści o: 🚀 tworzeniu angażującej marki z misją 🧠 strategii marki, rozwoju EQ, leadershipie 🔬 psychologii i neurobiologii emocji w biznesie zapraszamy na Instagram: https://www.instagram.com/woopa.pl/

Om Podcasten

Istnieje powszechne przekonanie, że w biznesie chodzi o zarabianie pieniędzy. Że aby zarobić, trzeba się narobić i że frustracja jest wpisana w prowadzenie firmy. A co, jeśli nie? To podcast, który pokazuje inną stronę prowadzenia biznesu. Kari Goldyn i Bartek Goldyn, w oparciu o neurobiologię i psychologię ludzkich zachowań, pokazują, jak prowadzić biznes, który oprócz satysfakcji finansowej, przynosi także poczucie spełnienia i szczęścia. Uczą, jak budować marki, które emocjonalnie angażują, zarówno klientów, jak i właścicieli oraz członków ich zespołu.