31. Führung braucht Mut
Bei schönem Wetter ist es einfach als Kapitän das Steuer eines Schiffes zu führen. Bei schlechtem Wetter zeigt sich die Kompetenz eines Kapitäns. Dies gilt gleichermassen für alle Führungspersonen. Und mein Fazit nach jahrelanger Arbeit mit den unterschiedlichsten Branchen, Unternehmen und Menschen: es braucht mehr Mut und mehr Pragmatismus in der Führungskultur. Orientierung und ein klares Ziel vor Augen - auch wenn die Sicht nicht gut ist. Was darüberhinaus wichtig ist in der Rolle als Führungskraft? EIn kurzes Plädoyer mit diesem podcast für kongruente konsistente und pragmatische Führung. Vor allem eine Führung, die sich nicht versteckt, sondern die Verantwortung in der Rolle wahrnimmt.