#20: Du bist kein Unternehmer, um beliebt zu sein.
Mit Veränderungen und neuen Strukturen in einem Unternehmen trifft man oft auf Widerstände und Unmut der Mitarbeiter. Glaubenssätze wie „Wir haben das schon immer so gemacht“ sind fest verankert und erschweren jedem Unternehmer den Change-Prozess – Unbeliebtheit ist hier oft die Konsequenz. Wie Unternehmer damit umgehen sollten und welche anderen Quellen der Anerkennung dienen, erfahrt ihr in dieser Folge.