Organisationales-Lernen: Interview mit Christian Kaiser, DATEV eG.

Was bedeutet organisationales Lernen? Wie kann es systematisch vorangebracht werden? Welche Plattformen werden dafür in der Praxis genutzt? Und wie ist das Selbstverständnis eines Managers mit der Stellenbezeichnung: "Leiter Change & Transition - Plattformen organisationalen Lernens"? Persoblogger Stefan Scheller im Interview mit Christian Kaiser, DATEV eG.

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