Liderar con el ejemplo con Alfredo Bocaranda

Se habla con frecuencia de la necesidad de liderar con el ejemplo, ser modelo, que tus acciones acompañen tus palabras y como dice la famosa frase en inglés: "walk the talk·"

¿Por qué cuesta tanto? ¿Por qué predomina la incongruencia?

Para hablar de este tema, logramos conversar con un amigo y referente: Un ejemplo para quienes le hemos conocido. Se trata de Alfredo Bocaranda Sardi, conocido por su amplia experiencia en el diseño y ejecución de estrategias comerciales de marcas y productos emblemáticos en Venezuela, durante más de 30 años de experiencia.

¿De qué nos habla Alfredo durante esta amena conversación? Alfredo se remonta a sus orígenes andinos, a las palabras de sus padres, de sus abuelos y de cómo en el hogar se fue configurando un mensaje, unos valores y un legado que se sigue transmitiendo primero a sus hijos y hoy a sus nietos. Nos hablará de María Fernanda, su compañera de vida y de sus hijos Ximena y Alfredo, de sus nietos. Nos hablará de su familia como lugar de encuentro, apoyo y aprendizaje.

"Ser íntegro tiene un costo", nos dice Alfredo y pone también como ejemplo el caso de su hermano Nelson Bocaranda, destacado periodista venezolano para quien ir con la verdad también le ha significado un costo personal y familiar. Pero actuar así viene de familia.

También extiende Alfredo sus reflexiones sobre los valores organizacionales que se quedan escritos en las paredes, los folletos publicitarios y las páginas web de las organizaciones de hoy. ¿Por qué tanta incongruencia? Es la pregunta que se hace y a la cual también ofrece algunas explicaciones y recomendaciones.

Acá Alfredo deja anécdotas, historias, moralejas, refranes y sobre todo, enseñanzas para reflexionar e invitarnos a ejercer un liderazgo congruente e íntegro. Como buen contador de historias, es difícil despegarse de esta conversación que nos hizo reír, pensar y que al final nos dejó a ambos contentos y llorando de felicidad porque era una conversación que nos debíamos.

Esperamos que les guste.

Recuerda que compartir es una forma de vivir. Déjanos tus comentarios y de nuevo gracias por escuchar "La Gerencia va al Diván"

Om Podcasten

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