Kultur på distans: Ledarskap, Individ & Team

Vi fortsätter på temat "Kultur på distans". Hur bygger man en vinnande organisationskultur på remote. Den här gången pratar vi om vad det innebär för ledarskapet, individen och teamet. Hur visar man individuell uppskattning på distans och vad kan organisationer lära sig om CSR av Coronakrisen, är några av ämnena. God Lyssning!

Om Podcasten

Om Culture by Design som driver podden: Vår drivkraft är att förbättra vardagen för människor över hela världen på den plats där vi spenderar mest tid. På arbetsplatsen! Därför har vi valt att hjälpa företag och organisationer att utveckla deras företagskultur för att främja arbetsglädje, välmående och engagemang! Vi gör det genom att utveckla kultur på samtliga nivåer. För hela organisationer, i team, hos den individuella ledaren eller HR-chefen. Vi har som organisationskonsulter lång erfarenhet av att arbeta strategiskt med kultur. Bland annat har vi under flera år arbetat med världens största arbetsplatsstudie och flera av Sveriges bästa arbetsplatser. Vi är utbildade inom socialpsykologi, förändringsarbete i arbetslivet, ledarskap och rekrytering. Vi har även haft ledande befattningar med både personal-, och resultatansvar vilket gör att vi har en förståelse och kunskap i både affärsmässighet och krav på att leverera resultat och effektivitet. Vi är utbildade inom socialpsykologi, förändringsarbete i arbetslivet, organisationsutveckling, ledarskap och rekrytering. Vi har som organisationskonsulter lång erfarenhet av att arbeta strategiskt med kultur. Bland annat har vi under flera år arbetat med världens största arbetsplatsstudie och flera av Sveriges bästa arbetsplatser. Vi erbjuder: ✅ Utbildning & Certifiering ✅ Kulturutvecklingsprojekt ✅ Rådgivning ✅ Föreläsning Kontakta oss gärna: hello@culturebydesign.se