#83: Sådan bliver diversitet og inklusion til konkrete handlinger og målbare resultater
Vi skal have mere diversitet og være bedre til inklusion. Sådan lyder mantraet på mange danske arbejdspladser. Hverken diversiteten eller inklusionen bliver dog en realitet uden en målrettet og vedholdende indsats i virksomhederne. I denne podcast fra Dansk IT dykker vi derfor ned i, hvad diversitet og inklusion egentlig betyder i praksis, og vi taler om, hvordan man går fra at have politikker og visioner på området til rent faktisk at sikre, at man har en rummelig organisation med alt, hvad det indebærer. Medvirkende: Mette Nørr Gantzhorn, selvstændig rådgiver i virksomheden Humanicity. Tidligere global chef for diversitet, inklusion og well-being hos Novo Nordisk og Ørsted. Vært: Kim Stensdal