28. HR:s roll i ett snabbväxande bolag (eng)

[This episode are in english] Svenska fintechbolaget Zimpler växer i raketfart. Linda Höglund klev in som Cheif People Officer för ett år sedan när bolaget var runt 30 personer. Nu är de 170 personer och nästa steg är global expansion. I ett samtal med Lena Bjurner delar Linda med sig av resan till idag, framtida planer och hennes lärdomar.   Varför Linda inte ville arbeta enligt ”regelboken” när hon byggde HR-teamet. Beslutet att få in en Diversitety and CSR Manager i teamet i tidigt skede. Utmaningarna i en snabbt växande organisation som behöver ta snabba beslut. Hur behåller man kulturen när organisationen växer i raketfart? Vikten av att mixa kompetenser för att bygga inkludering.

Om Podcasten

Förändring pågår överallt i våra organisationer och innovation är nyckeln till framtiden – men hur ska man hänga med i allt?! Jo – genom att samla så många perspektiv som möjligt. I den här podden träffar vi generalister och experter. Från näringsliv och offentlig sektor. Från startups och stora organisationer. Det blir fokus på förflyttningar som skapat värde och på modiga inspirerande idéer. Häng med! Podden produceras av Sveriges HR Förening (hrforeningen.se) Musik: I am Karate